Что будет за оставление места ДТП?

Вопрос от
Рамиль
Дата
Категория

Подскажите пожалуйста, какие санкции предусмотрены к водителю транспортного средства оставившего место ДТП?

Ответ юриста

Дата

Во первых, ситуации разные и однозначного ответа нет, но ответственность от административной, до уголовной.

Во первых, оставление места ДТП, считается грубым нарушением ПДД и за это в первую очередь предусмотрена административная ответственность по статье 12.27 КОАП РФ. Данная статья предусматривает наказание в виде лишения водительского удостоверения на срок от 1 до 1,5 лет, так же административный арест на срок до 15 суток. Так же водитель оставивший место ДТП, если он виновник, получает регресс от страховой компании по ОСАГО, это в случае если пострадавший будет обращаться в страховую по ОСАГО за компенсацией, но бывает, что полисов ОСАГО у обоих водителей нет и тогда никакого регресса от страховой нет, но вообще, если пострадавший обратиться в страховую при скрывшемся с места ДТП виновнике, то страховая предъявит виновнику сумму регресса на основании пп. «Г», пункта 1, статьи 14 Закона об ОСАГО.

Так же хочу сказать, что на практике, не считается грубым нарушением, если скрывшийся с места ДТП водитель вернулся на место ДТП, до приезда экипажа ГИБДД или до подписания протокола от инспекторов ГИБДД, так как здесь имеются некоторые оговорки, но в таком случае будет просто штраф в размере около полутора или двух тысяч рублей, по причине невыполнения обязанностей в связи с ДТП.

Но более серьезная ответственность предусмотрена в случае когда скрывшийся водитель бросил на месте ДТП пострадавших людей, нуждающихся в помощи. Такие действия будут квалифицированы по статье 125 Уголовного Кодекса РФ и предусмотрены следующие виды наказаний:
 

 УК РФ Статья 125. Оставление в опасности

 

Заведомое оставление без помощи лица, находящегося в опасном для жизни или здоровья состоянии и лишенного возможности принять меры к самосохранению по малолетству, старости, болезни или вследствие своей беспомощности, в случаях, если виновный имел возможность оказать помощь этому лицу и был обязан иметь о нем заботу либо сам поставил его в опасное для жизни или здоровья состояние:

 

наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до одного года, либо арестом на срок до трех месяцев, либо лишением свободы на срок до одного года.

Другие статьи на сайте:

Работа
Отношения между работником и работодателем регулируются Трудовым Кодексом РФ и трудовым договором и в да...
Опубликовано: 05.02.2018
Продавец
Я уверен, что каждый хотя бы раз в своей жизни сталкивался с приобретением некачественного товара, а есл...
Опубликовано: 20.01.2018
Работники в офисе
Хочу рассказать вам о незаконном увольнении, ведь именно после того как работодатель уволил работника бе...
Опубликовано: 23.09.2017
Домик
Ошибки, причины, как согласовать и исправить...
Опубликовано: 25.11.2019
Аптека
В статье пойдет речь о возврате лекарственных препаратов в аптеку, и мы преимущественно рассмотрим возмо...
Опубликовано: 19.03.2019
Вода из крана
В данной статье я хочу вам рассказать как действовать в случае если коммунальные услуги предоставляемые ...
Опубликовано: 24.12.2017

Вопросы от пользователей сайта

Ежедневно посетители сайта и клиенты нашей компании задают вопросы юристам и адвокатам, и мы с радостью даем на них подробные ответы. Если у вас есть вопрос, вы хотите проконсультироваться или заручиться поддержкой юриста, вы всегда можете написать нам в чат, или позвонить по номеру указанному на сайте (он бесплатный). Мы в любое время готовы проконсультировать вас и оказать квалифицированную юридическую помощь. Возможно вы найдете нужную информацию среди вопросов.

Вопрос от: Руслан
Категория вопроса: Недвижимость
Добавлено: 31.07.2019
Вопрос от: Александр
Категория вопроса: Трудовое право
Добавлено: 30.07.2019
Вопрос от: Юлия
Категория вопроса: Долги
Добавлено: 07.07.2016
Вопрос от: Астахова Светлана
Категория вопроса: Наследственное право
Добавлено: 20.08.2019
Вопрос от: Елена Сергеевна
Категория вопроса: Увольнение
Добавлено: 18.12.2019
Вопрос от: Владимир Дмитриевич
Категория вопроса: Трудовое право
Добавлено: 29.07.2019
Вопрос от: Владимир
Категория вопроса: Лишение прав
Добавлено: 03.08.2019
Вопрос от: Алексеева В.Андреевна
Категория вопроса: ЖКХ
Добавлено: 07.08.2019